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2020年浙江金华市教育局直属学校教师招聘公告（16人）

2020-03-06 11:41:19 来源：京佳教育

　　因工作需要，金华市教育局部分直属学校公开招聘事业编制教师16名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位计划

　　详见附件1。

　　二、招聘条件

　　1.拥护党的基本路线，遵纪守法，品德高尚，作风正派，热爱教育事业，志愿从事教育工作;

　　2.身心健康，符合教师所必备的身心条件;

　　3.具备与招聘岗位要求相符的学历、专业和技能等条件，普通高校全日制研究生、“双一流”建设高校的本科毕业生可按教师资格证对应学科报考，不受专业限制;

　　4.每位应聘者仅限报考其中一个岗位;

　　5.金华市范围内的正式在编人员需经单位和主管部门同意，方可参加招聘报名。未满最低服务年限的正式在编人员不列入报名范围。

　　三、招聘办法和程序

　　(一)网上报名

　　1.网上报名。具体报名时间和方式参照浙江省教育考试院的要求执行。

　　2.资格审核材料。以“应聘××岗位+姓名”为文件名将报名资格审核材料打包发送至以下邮箱：77989775@qq.com，报名资格审核材料包括：(1)报名信息表(见附件2);(2)个人报名表(见附件3，扫描件，须有个人承诺签名);(3)个人身份证扫描件;(4)学历证书扫描件(2020年普通高校应届毕业生需提供《毕业生双向选择就业推荐表》《全国普通高校毕业生就业协议书》、境外留学人员需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》);(5)教师资格证书扫描件;(6)近期正面免冠白底电子证件照片，文件大小为2KB-200KB，格式为JPG格式，照片像素为144×192，照片文件以“报考人身份证号码.jpg”命名。以上材料请按序编号打包发送。

　　具体报名时间及报名截止时间、方式等信息在金华教育网(http://jyj.jinhua.gov.cn)另行公告，请考生密切关注。

　　(二)资格审查

　　网上报名初审后，初审合格名单在金华教育网公告。笔试成绩公布后组建资格复审组再对入围面试考生进行资格复审，复审不通过人员不进入面试环节。

　　(三)网上缴费

　　初审合格名单公布后，初审合格应聘者需及时在网上缴纳报考费，报考费每门50元，未按要求完成缴费的视为放弃。

　　(四)考试

　　报名人数不足1：3的(金华广播电视大学(浙江商贸学校)烹饪实训指导教师、金华市第一中等职业学校计算机教师紧缺岗位放宽至1：2)，核减或取消该岗位招聘计划。考试分笔试和面试，分别按占40%和60%的比例计入综合成绩。

　　1.笔试：应聘者参加浙江省教育考试院统一组织的笔试，考试时间详见浙江省教育考试院安排(网址：www.zjzs.net)，形式为闭卷，笔试满分为100分。政治、特殊教育教师笔试内容为《学科专业知识》和《教育基础知识》两门，分别按占60%和40%的比例计入笔试总分，满分为100分。其他学科的笔试内容为《教育基础知识》一门(按应聘岗位学段)，满分为100分。

　　笔试时凭本人有效身份证、准考证(网上自行打印)进场考试。考试说明详见浙江教育考试院发布的《浙江省中小学教师录用考试说明》。

　　2.面试：经资格复审，以笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划1：3确定面试对象(不足1：3的，按实际人数参加面试)。

　　社区工作、政治、特殊教育教师面试形式为说课，说课时间为15分钟，说课内容为教育教学基本素质和能力;辅导员岗位面试形式为结构化面试;其他岗位面试形式为说课加技能测试，说课和技能测试各占面试成绩的50%。满分为100分，面试不合格(低于60分)者不予录用。

　　3.笔试、面试的时间、地点等详见金华教育网公告栏，不再另行通知。

　　4.成绩查询：

　　金华人才网(http://www.jhrcsc.com/)

　　金华教育网(http://jyj.jinhua.gov.cn)

　　鉴于今年的特殊情况，不排除后续的报考情况有变化的可能，若有特殊情况，有关信息将在金华教育网公告，请考生密切关注。

　　四、体检、考察

　　根据综合成绩从高分到低分，按招聘人数等额进行体检、考察。涉及到多个学校需求的同一岗位，按综合成绩从高分到低分的顺序，由考生依次选择学校。体检、考察不合格或在拟聘用通知书下发前放弃的，按综合成绩从高分到低分进行递补，递补人员需在拟聘用通知书下发前完成，通知书下发后一律不再递补。已选岗考生在递补阶段不再重新选岗。

　　体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)以及相关规定执行，考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

　　五、公示、聘用

　　体检、考察合格的拟聘用人员，在金华人才网、金华教育网公示七个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟聘用人员须在招聘单位规定的期限内办理报到手续，逾期视为自动放弃，取消聘用资格。

　　聘用人员实行试用期制度，试用期一年，试用期满考核不合格的，解除聘用合同。录用后一年内未能取得相应教师资格证的予以解聘。

　　六、已经签约的应聘者，有下列情况之一的，就业协议无效

　　1.应聘者提供虚假材料和信息的;

　　2.在校期间受过行政处分至毕业时未撤销的;

　　3.应届毕业生未按时取得相应学历的。

　　七、本次招聘设最低服务年限，服务年限5年。

　　八、纪律监督

　　金华市教育局成立教师招聘工作监督小组，进行全程监督，对违反招聘纪律人员，按有关规定严肃处理。监督电话：0579-82465199。

　　九、本招聘简章由金华市教育局负责解释。