2025中国电信浙江公司校园招聘200人公告

　　央企底蕴

　　连续12年获国务院国资委年度经营业绩考核A级企业称号

　　央企第一家星辰语义大模型向社会开源

　　连续24年入选《财富》世界500强

　　量子计算领域实现多个业界“首次”“第一

　　天翼云稳居全球运营商云第一、中国混合云市场第-国云框架全面成型

　　“息壤”算力调度平台，入选国务院国资委“2022年度央企十大超级工程

　　全球率先实现手机直连卫星通信服务，入选“2023年度国内十大科技新闻、央企十大超级工程

　　招聘岗位

　　算法工程师、开发工程师、系统架构师、解决方案经理、产品运营、大数据和AI、IT应用支撑、网络工程师、网络信息安全、移动通信(5G)、云计算维护支撑、互联网运营支撑、综合支撑

　　招聘专业

　　计算机类、电子信息类、自动化类、电气类、数学类、管理科学与工程类等相关专业

　　招聘人数

　　全省招聘人数合计200人

　　省公司12人、杭州48人、省传输局2人、湖州9人、嘉兴15人、绍兴15人、宁波30人、舟山7人、衢州8人、金华14人、台州14人、丽水5人、温州21人

　　招聘对象

　　2025届国内外普通高等院校毕业的本科生硕士生及博士生

　　(海外学生毕业时间为2024年8月-2025年7月)

　　2024届国内外普通高等院校毕业未就业的本科生硕士生及博士生也可参与本次招聘活动

　　(须有就业推荐表、三方协议、未参保证明等材料，海外学生毕业时间为2023年8月-2024年7月)

　　解锁offec启程未来

　　网申快车道

　　①线上申请

　　线上申请:2024年8月26日-12月15日网申截止:2024年12月15日

　　②线上笔试

　　第一批:2024年10月27日(截止10月20日24点前投递简历并通过简历筛选的同学可收到笔试通知)

　　第二批:2024年12月22日(截止12月15日24点前投递简历并通过简历筛选的同学可收到笔试通知)

　　③现场面试

　　第一批:2024年10月下旬至2024年11月上旬

　　第二批:2024年12月下旬至2025年1月

　　④录用签约

　　2024年9月-2025年1月

　　内推直通车

　　内推时间:2024年8月26日-12月15日

　　内推方式:报名请标明推荐人姓名+手机号

　　内推有礼:内推成功，推荐人获“浙江电信伯乐奖”最高奖励1000元

　　校招FAQ

　　Q:简历投递有哪些渠道?

　　A:本次招聘仅通过在线方式接受报名，请登陆中国电信集团有限公司招聘网站进行在线注册，并按浙江公司要求在网申截止期限(2024年12月15日)前提交简历申请。另外也可在报名系统通过内推获得内推机会。

　　Q:我可以投递几个职位?

　　A:不论是通过官网投递还是内部推荐，每一位学生只能申请一个职位，每个岗位最多可申请两个工作地。

　　Q:我想了解下公司怎么新人启航?

　　A:每位新入职的员工有机会参加“大学生一人一计划”新生培养“优培生培养计划”、“优秀年轻干部培养计划”、“青马工程”等公司级专项培养;选入集团公司“优才培养计划”的员工可享受高于同期生2倍以内的薪酬待遇，优先纳入“星火”或“燎原”计划重点培养，每年万元培训基金支持自主进修，享受公司统筹的无障碍流动机制。

　　Q:未来有哪些晋升渠道?

　　A:公司实施管理序列和专业序列双通道职业发展，为人才提供更多成长路径。

　　Q:公司的薪资待遇如何?

　　A:除岗位工资、绩效工资、业绩奖金外，还提供午餐补贴、人才津贴、租房补贴、五险一金，以及企业年金等丰富福利。

　　Q:针对新一代青年，公司还有哪些员工福利?

　　A:除健康体检、补充医疗保险、员工爱心互助基金、节日津贴、高温补贴、生日关怀、工会福利、悠长假期外，还为员工提供健身房、活动俱乐部、精彩团建、年度疗休养等，营造松弛惬意的工作氛围。

　　码上投递勇往职前

　　网申入口

　　

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